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2月2日上午公司组织员工开展安全生产教育活动。 我司认真贯彻落实集团领导罗辉同志在元旦、春节期间安全生产工作会议上的部署,全面布置、注重实效。建立并调整了安全生产领导小组,开展了一次全面的工地安全生产大检查,重点检查了责任落实及重点部位防范的情况,对其中出现的安全隐患下达了书面通知并按要求整改到位。同时研究制定了安全生产工作方案,下发了各项安全生产制度、应急预案等。进一步强化了员工对安全工作的重要认识,完善了安全管理机制,检查、堵塞安全死角和漏洞,进一步提高了安全生产的质量水平,保证在建工
了解更多 》我进入公司从事物业管理工作已8年,这么多年以来,深深体会到物业管理工作的繁琐和不易。但我相信任何事情只要用心去做,没有做不好的事。 物业管理工作面对的人各种各样,千家万户,爱好不同,生活习惯也不同,好多问题也不是靠《物业管理条例》就能解决得了的。在物业管理工作中,语言沟通能力非常重要,说服和解释能力是处理问题的关键。 就拿城投大厦物业服务中心来说,我们需要充分了解所有业主的工作习惯和爱好,要与各公司(单位)的负责人打好交道,了解各公司(单位)的经营项目和经营情况,以便于我们在碰到矛
了解更多 》安静是一种修养。喜欢安静的人,不受环境干扰,不受他人左右。任心情去游走,任思绪去飞扬。用一个闲字恰到好处,有闲心,有闲情,有逸致。 可听一曲流行音乐,是那么的宛转悠扬。常常被某一句歌词所感动,所联想。音律是那么的入心入肺,耳鬓厮磨,使之心旷神怡,陶醉其中。 可读一篇经典散文,词汇是那么的优雅婉约,若熏了唐风,若闻了宋词,若听了元曲。文字是那么的入情入理,使之感怀其中。收获匪浅。 可任写一纸闲情素笺,信笔随意,任其碎言碎语。可以写感怀月下,可以叙感触花情,可以述高山流水。是那
了解更多 》1月20日,为了增强公司员工安全意识,提高自防自救能力,置业公司特邀请江西省南昌市消防服务中心陈锦辉教官在公司第二会议室开展了一场主题为“珍惜生命,远离火灾”的消防知识普及专题讲座,公司安全领导小组成员、本部全体员工、各物业服务中心秩序维护队长参加了此次培训。 培训一开始,陈教官为大家播放全国近年来的各类火灾事故,看到一幕幕惨不忍睹的事故现场,让人感叹生命是如此的脆弱的同时,不断警思。接着陈教官详细解说了遇到火灾时必须掌握的一些的自救方法。培训中陈教官还着重介绍了一些新型的消
了解更多 》为贯彻落实市国资委《关于切实加强2015年元旦、春节期间安全生产工作的通知》(洪国资综合字33号)及集团2015年1月16日安全生产工作布置会议精神, 1月20日下午3:00置业公司在公司第二会议室召开了2015年安全生产工作布置会议。公司分管小区物业、资产经营、保洁工作的领导、各部(室)、物业服务中心主要负责人、秩序维护部队长参加会议。 会上置业公司总经理助理付永雄组织学习了国资委《关于切实加强2015年元旦、春节期间安全生产工作的通知》,传达了集团公司安全布置工作会议精神,并布置了
了解更多 》公司始终把安全稳定工作当作头等大事来抓,从未放松过。2014年在安全工作方面共投入了近百万万元经费,开展各类消防安全隐患专项排查84次;排除火灾隐患27处,整治消防隐患45处,清理消防通道、安全出口及楼道杂物约64处,发现和制止业主违章行为82起;排除小区设备调试故障问题41起。添置加装监控8处,为租赁户重新更换了灭火器,在小区楼道、停车场、人员集中点等都配放了灭火器。2月份,青云谱区公安局阳光家园小区警务室正式启用,为小区的安全提供了保障。3月份,康泽园物业服务中心针对小区连续发生数起业主电动车
了解更多 》2014年南昌城投置业有限公司“文体比赛”活动已于10月12日下午圆满结束。本次文体活动是由公司工会主办。活动主要是为丰富公司员工文体生活,倡导员工“快乐工作,快乐生活”的工作氛围,营造团结协作、和谐发展的团队精神,展现人人昂扬奋进的精神风貌及同事之间可以更好的联络感情。 此次活动主要包括六个项目:乒乓球男女单打、羽毛球男女单打、团体跳绳、拔河、钓鱼、“趣味运动”。这次活动极大的调动起了同事们的积极性,可以说非常成功。尽管趣味运动看起来很幼稚,但也的确是一个可以激发活力的游戏。希望欢乐永远充满
了解更多 》城投大厦物业服务中心秩序维护部喻翔在非机动车棚内捡到钱包一个,内有:现金6千多元及身份证、多张银行卡)。怕失主回来找不到,喻翔同志在原地等待了二十几分钟,见无人前来便将钱包上交秩序维护部,再根据身份证上的名字到各施工单位进行逐一询问,终于找到失主黄家胜。与黄家胜核对清点包里的现金和证件无误后将钱包归还。黄家胜对喻翔的这种拾金不昧的精神给予了高度的评价,并于送来锦旗一面表示感谢。 “拾金不昧”是反映个人、单位道德水平的一面镜子。喻翔同志的这种拾金不昧的行为不仅体现了个人的高尚品质,同时也为我司
了解更多 》近年来,业主物业费久拖不交的情况一度让我司伤透了脑筋。康泽小区的物业费缴纳率不足30%。业主不交物业费,物业无法正常运行,导致小区服务质量下滑等情况。如此的恶性循环,不仅影响业主的生活品质、损害物业的经营,更影响社会环境、秩序。 康泽园物业服务中心为改变现状,打破僵局,采取了多种举措提高服务质量:1、强化员工队伍建设,提高自身综合素质;2、通过与社区、房管部门、辖区派出所联合开展多种形式宣传教育来改变业主的老观念,消除旧陋习;3、经常主动上门,加强与业主的沟通。现在康泽园物业服务中心员工工作积极心
了解更多 》基础公司于2014年10月30日下午3点召开了教育实践活动总结大会,公司领导班子成员、中层以上干部;全体党员(含预备党员)及群众代表参加此次会议。会议由党支部书记刘财旺主持,集团活动办李刃同志参加会议点评督导。 会上刘财旺书记根据我司实际情况作了总结报告,教育实践活动督导组对我司群众路线教育实践活动中取得的成绩予以了充分的肯定,要求做到六句话:敞开门,问计于民听取意见;掏心窝,交心谈心坦诚相见;树标杆,率先垂范“向我开炮”;动真格,“红脸出汗”深挖根源;开方子,立行立改新风扑面;管长远,建章
了解更多 》当“常回家看看”都写入法律条文的时候,我内心里一阵悲哀,悲哀怎么科技通讯越发达,父母面、儿孙情、天伦乐就越难得,悲哀“屋有腐骨臭,儿孙千里闻”的悲剧怎能不断上演? 记得之前看过的一本书,龙应台的《目送》,书里写道:“我一直在等候,等候他消失前的回头一瞥。但是他没有,一次都没有。”……“我慢慢地、慢慢地了解到,所谓父女母子一场,只不过意味着,你和他的缘分就是今生今世不断地在目送他的背影渐行渐远。你站立在小路的这一端,看着他逐渐消失在小路转弯的地方,而且,他用背影默默告诉你:不必追。”这是父母目
了解更多 》“让我们的青春感受骄傲,让我们的人生感受自豪,青年文明号,青年文明号,时代赋予我们光荣的称号,光荣的称号……” 这首歌唱出了青春的激情和我们青年文明号集体的责任与使命。 在10月这个金秋时节,南昌高速经历5个多月的创建历程,成功获得“江西省级青年文明号”荣誉称号。 那么,南昌高速青年文明号集体承载着何种责任与使命? 作为窗口服务行业,传递文明的使者,我们应该从每天的问候 “您好,西外环高速欢迎您”开始做起。我们用标准的语言、美丽的微笑、规范的动作,迎送南来北往的司乘,同时也默默承受着来自
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